کد خبر:243315
پ
ناصر چمنی
رییس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران:

احتمال افزایش ۴۰ درصدی حقوق کارگران

رییس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران از احتمال افزایش ۴۰ درصدی حقوق کارگران در سال آینده خبر داد.

رییس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران از احتمال افزایش ۴۰ درصدی حقوق کارگران در سال آینده خبر داد.

 

*** افزایش حقوق کارگران

 

به گزارش خبرگزاری صنایع، ناصر چمنی پیرامون حقوق کارگران در سال ۱۴۰۰، اظهار داشت:

معتقدم حتی اگر صد درصد هم حقوق کارگران افزایش یابد با شرایط موجود اقتصاد کفاف هزینه های معیشت کارگران را نمی دهد.

با توجه به نظر مرکز پژوهش‌های مجلس که خط فقر را رسما ده میلیون تومان اعلام کرده است، دریافتی دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومانی کارگران فاصله زیادی با هزینه‌های واقعی خانوارهای کارگری دارد.

 

وی در این خصوص ادامه داد:

مباحثی نظیر ترمیم دستمزد کارگران و افزایش حقوق کارگران دوبار در سال هیچ منع و ایرادی ندارد ولی باید ببینیم چقدر جنبه عملی دارد.

تا وقتی که شعار و وعده بدهیم و هیچ راهکار عملی برای آن درنظر نگیریم نمی توان امیدوار بود که در وضع معیشت و دستمزد کارگران تغییری حاصل شود.

 

*** عدم پاسخگویی کمیسیون اجتماعی به نامه کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران

 

چمنی با ابراز گله‌مندی از عدم پاسخگویی کمیسیون اجتماعی به نامه کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران، گفت:

اگر حقیقتا به دنبال بهبود وضع معیشت و دستمزد جامعه کارگری هستیم و این دغدغه وجود دارد، چرا به نامه نمایندگان کارگری و تماس‌های آنها پاسخ داده نمی شود؟

درخواست ما این بوده که جلسه ای با حضور نمایندگان کارگری و کارفرمایی گذاشته شود و نمایندگانی از دولت که اختیار تام دارند، دعوت شوند.

مگر می‌شود در مورد دستمزد بدون حضور نماینده کارگر و کارفرما و دولت صحبت کرد.

 

وی در ادامه با بیان اینکه مسیر تعیین دستمزد کارگران از شورای عالی کار می گذرد، تصریح کرد:

شورای عالی کار با رعایت سه جانبه‌گرایی در مورد دستمزد کارگران تصمیم می‌گیرد و کمیسیون اجتماعی و فراکسیون کارگری می‌توانند در بخش قانون‌گذاری و با گرفتن نظرات جامعه کارگری به کمک ما بیایند.

 

*** تصویب حقوق کارگری توسط شورای عالی کار

 

به گزارش خبرگزاری صنایع، رییس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران در پایان پیرامون این موضوع که شورای عالی کار بدون امضای صورت‌جلسه دستمزد توسط نمایندگان کارگری هم می تواند دستمزد را تصویب کند، اظهار کرد:

کمکی که از مجلس انتظار داریم در همین نقطه است. مجلس به عنوان دستگاه قانون‌گذاری می‌تواند قانونی وضع کند که نقطه ضعف‌هایی که در قانون تعیین دستمزد وجود دارد برطرف شود و به این مساله بپردازد.

فراکسیون کارگری و کمیسیون اجتماعی می‌توانند عدم برگزاری جلسات شورای عالی کار را از وزارت کار پیگیری کنند یا به بحث ترمیم و بازنگری دستمزد ورود کنند و این از اختیارات مجلس است.

در بحث تصویب حقوق دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومانی دیدیم که با وجود مصوبه مجلس، این مصوبه در شورای عالی کار اجرا نشد بنابراین اگر از مسیر درست پیش برویم می‌توانیم به یکدیگر کمک کنیم.

 

انتهای پیام///

منبع
خبرگزاری صنایع
ارسال دیدگاه

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

سه + 3 =

کلید مقابل را فعال کنید

همراه اول